- Biber & Associates
Biber & Associates
Wir sind DER Spezialist für Recruiting-Lösungen im SAP-umfeld. Unser Produkt sind tragfähige Kontakte zwischen Top-Unternehmen im Großkunden- und Mittelstandsbereich und hochqualifizierten SAP-Professionals. Dabei unterstützen und beraten wir unsere Kunden wie unsere Kandidaten schnell, effizient und ergebnisorientiert. Wir legen Wert auf Transparenz und Offenheit während des gesamten Kontaktprozesses und pflegen mit unseren Kunden und unseren Kandidaten eine von Vertrauen und gegenseitiger persönlicher und fachlicher Wertschätzung geprägte Beziehung. Den mit uns arbeitenden Jobsuchern bieten wir durch unser regionales und internationales Kontaktnetzwerk vielfältige Karrierechancen und spannende Berufsperspektiven in der SAP-Welt.
Besuchen Sie die Biber & Associates website
- Board Consultants International
- Bolden international
- Boyden Global Executive Search
- Breukhoven Jung
- Breitbach Conculting
Executive search firms
Die vollständige Auflistung der wichtigsten Headhunter und Executive Search Unternehmen in Deutschland. Landes-spezifische Angebote:
Executive Search (A-C)
Anzeigen
Executive Search (D-G)
- Dr. Krüger Executives
Dr. Krüger Executives
Top Executive Search von Vorständen und Geschäftsführern - ab min. EUR 150'p.a., diskret & professionellBesuchen Sie die Dr. Krüger Executives website
- Dr. M. Newzella GmbH
- Egon Zehnder International
- EYRIS GmbH Human Resources Services
- Fabry Executive Consultants
- Gemini
Executive Search (H-L)
- Heads!
- Heidrick & Struggles
- Hoechsmann & Company KG
- Hunting Heads International
Hunting Heads International
Sie setzen auf Menschen? Wir auch! Deshalb sind wir anders als andere! Unsere Headhunter sind Profis aus der Industrie und Wirtschaft. Wir sind eines der führenden Beratungsinstitute in Europa und gelten als Spezialist für Executive Search. Wir vermitteln Führungspositionen (Vertriebsleiter, Geschäftsführer, Top- Manager) uvm. ...Besuchen Sie die Hunting Heads International website
- Ising International Consulting
- Korn/Ferry International GmbH
- Kornherr Associates GmbH
- Lachner Aden Beyer & Company
Personalberatung
Euro 100k+ Stellen
- Lintberg Tip!
Lintberg
Auf Lintberg bieten Headhunter die größte Auswahl an internationalen 100k+ Euro Positionen, bzw. Angeboten für Interims- und Freelancekräfte ab 120,-/Stunde an.
Melden Sie sich bei Lintberg an, wenn Sie neue Jobangebote in Ihrem Bereich erhalten und Ihren (anonymisierten) CV für europäische Top-Personalberater sichtbar machen wollen.Besuchen Sie die Lintberg website
Executive Search Firm Partnerschaften
Executive Search (M-R)
- Markut Executive Search
Markut Executive Search
Markut Executive Search hilft Ihnen Top Management Positionen nachhaltig zu besetzen und wirksame Führungskräfte zu finden, um effektiv die Potentiale auszuschöpfen.Besuchen Sie die Markut Executive Search website
- MSC Headhunting
MSC Headhunting
MSC Headhunting ist eine der führenden Vermittlungsagenturen auf höchstem Niveau. Wir haben ein internationales Netzwerk und einen grossen Kreis zufriedener Kunden und Klienten innerhalb Europas. Seit über 10 Jahren erzielen wir grosse Erfolge in der Vermittlung von spezialisierten Fachkräften auf höchster Ebene—unser Ruf spricht für sich selbst! MSC verfügt über ein Team von speziell ausgebildeten Beratern, die ständig den Markt beobachten und so die besten Kandidaten identifizieren und mit Ihrem Unternehmen in Verbinding bringen können.Besuchen Sie die MSC Headhunting website
- Neumann Leadership Deutschland GmbH
- People & Projects e.K.
People & Projects e.K.
People & Projects e.K. - Gesellschaft für Headhunting, Personalberatung und Unternehmensberatung bietet Ihnen, angefangen von der klassischen Personalberatung bis hin zur komplexen Unternehmensanalyse, durchgängig qualitativ hochwertige und vielseitige Beratungsleistungen. Das Spektrum unserer Mandanten, die unsere Dienstleistungen in Anspruch nehmen, reicht von klein- und mittelständischen Unternehmen bis hin zu Konzernen der unterschiedlichsten Branchen.< br> Unser Ziel ist es nicht Ihnen "die besten Köpfe" zu präsentieren oder Ihnen die "schnellsten Lösungen" zu entwickeln. Unser Fokus liegt bei allen Unternehmungen auf eine nachhaltige Wertschöpfung und somit langfristigen Erfolg für Ihr Unternehmen. Wir finden für Sie die "passende Köpfe" und bieten Ihnen Lösungen mit optimaler Ausrichtung und Weitblick. Qualität und Kundenzufriedenheit stehen bei uns im Mittelpunkt. < br> Diskretion, offene Kommunikation, aktives Zuhören, partnerschaftliche Betreuung, individuelle und qualitativ hochwertige Beratung, transparente Auftragsabwicklung, flexible Lösungsfindungen und -Gestaltungen sind nur einige Kernpunkte, die unsere Mandanten an uns schätzen.Besuchen Sie die People & Projects e.K. website
- Russel Reynolds Associates
Headhunter Top 10 Europa
- 1. Egon Zehnder International
- 2. Odgers Berndtson
- 3. Heidrick & Struggles
- 4. Korn/Ferry International
- 5. Russell Reynolds Associates
- 6. Hunting Heads International
6. Hunting Heads International
Sie setzen auf Menschen? Wir auch! Deshalb sind wir anders als andere! Unsere Headhunter sind Profis aus der Industrie und Wirtschaft. Wir sind eines der fBesuchen Sie die 6. Hunting Heads International website
- 7. Signium International
- 8. Spencer Stuart
- 9. Heads!
- 10. Steinbach Partner
IT
- Biber & Associates
Biber & Associates
Wir sind DER Spezialist für Recruiting-Lösungen im SAP-umfeld. Unser Produkt sind tragfähige Kontakte zwischen Top-Unternehmen im Großkunden- und Mittelstandsbereich und hochqualifizierten SAP-Professionals. Dabei unterstützen und beraten wir unsere Kunden wie unsere Kandidaten schnell, effizient und ergebnisorientiert. Wir legen Wert auf Transparenz und Offenheit während des gesamten Kontaktprozesses und pflegen mit unseren Kunden und unseren Kandidaten eine von Vertrauen und gegenseitiger persönlicher und fachlicher Wertschätzung geprägte Beziehung. Den mit uns arbeitenden Jobsuchern bieten wir durch unser regionales und internationales Kontaktnetzwerk vielfältige Karrierechancen und spannende Berufsperspektiven in der SAP-Welt.Besuchen Sie die Biber & Associates website
- Breitbach Consulting
- Gunter Stern Personalberatung
Gunter Stern Personalberatung
Im Mittelpunkt unserer Tätigkeit steht die branchen- und funktionsübergreifende Direktsuche von Spezialisten, sowie Fach- und Führungskräften. Besondere Kompetenz können wir im IT-Bereich bieten. Zusätzlich haben wir uns auf die direkte Vermittlung von Freelancern und Interim Managern spezialisiert.Besuchen Sie die Gunter Stern Personalberatung website
- SearchConsult
Medizinisch
- Dr. Newzella Consulting
- Repexo Beratungsgesellschaft
Repexo Beratungsgesellschaft
Wir sind ein inhabergeführtes Unternehmen mit assoziierten Beratern und Partnern und wissen, dass unsere Klienten zwei Dinge von uns erwarten: Rasche Ergebnisse und sehr hohe Qualität. Genau das möchten wir auch Ihnen bieten. Unsere Health Care-Dienstleistungen basieren auf intensiver Kommunikation. Erst wenn wir intensiv mit Ihnen über Ihre Wünsche gesprochen haben, beginnen wir mit unserer Arbeit.Besuchen Sie die Repexo Beratungsgesellschaft website
Executive Search (S-Z)
- Signium International
- Spencer Stuart
- Steinbach Partner
- Transsearch
- Van Emmerich Consulting
- vom Bruck & Borgart Research
- Werb Executive Consulting GmbH
Werb Executive Consulting GmbH
Direktsuche nach Führungskräften in den Bereichen TIME (Telekommunikation, IT, Medien, Entertainment), Professional Services, Handel und Energietechnik.Besuchen Sie die Werb Executive Consulting GmbH website
- Wichmann & Partner Personal- u. Unternehmensberatung
Headhunter in Deutschland
Auf headhunterindeutschland.de finden Sie nur die Top-Executive Search Unternehmen, spezialisiert auf Geschäftsführer und Führungskräfte.
Gesucht werden CEOs, CFOs, COOs, CCOs, CMOs, CTOs, CIOs, Präsidenten, Vorstände oder Direktoren, Senior Vice Presidents, Vice Presidents, Senior Directors und Managing Directors.
Executive Search
Im Bereich Executive Search gibt es zwei unterschiedliche Ausrichtungen: Executive Search und Contingency Search
1. Executive Search
Pro Executive Search wird zumeist auf Basis eines Festhonorars gesucht (sog. "bleibt die Suche", nach dem "Halter", der fest vereinbarten Honorarzahlung).
Das Honorar für diese Dienstleistung wird üblicherweise in drei bis vier (monatlichen) Raten fällig, die zumindest bei großen internationalen Unternehmen unabhängig vom jeweiligen Projektfortschritt sind.
Bei weniger großen Unternehmen kann es sein, dass sich der Berater verpflichtet, die Raten zumindest abhängig vom Eintreten bestimmter Projektmeilensteine in Rechnung zu stellen.
2. Contingency Search
Rein auf Erfolgsbasis agierende Unternehmen werden "Contigency-Unternehmen" genannt und sind in der Regel weniger hoch im Markt angesehen.
Oftmals sind sie angelsächsischen Ursprungs und im dortigen Markt bei der Besetzung von hochbezahlten Spezialistenfunktionen im Bankenwesen und der IT-Branche aktiv.
Sie versenden auch oftmals Lebensläufe von Kandidaten, ohne dass diese davon wissen, eine potenzielle Mandanten.
Karriere-Level Contingency Suche:
- Senior Projektleiter
- Fachkraft Stellen
- Abteilungsleiter / Manager
- Bereichsleiter / Senior Manager
- Business Unit Leiter
- Geschäftsführer Mittelstand
- Geschäftsführung Großunternehmen
Headhunterindeutchland.de is part of allheadhunters.com